УПРАВЛЯЮЩИЙ СОВЕТ
Содержание материала
Федеральный закон "Об образовании в Российской Федерации" от 29.12.2012 N 273-ФЗ под видом "формы самоуправления" позволяет при согласии учредителя, создать в дошкольной образовательной организации коллегиальный орган государственно-общественного управления, т.е. управление учреждением будет осуществляться на гармоничном сочетании принципов единоналичия и самоуправления.
Управляющий совет является коллегиальным органом самоуправления, реализующим принцип демократического, государственно-общественного характера управления образованием, осуществляющим в соответствии с уставом решение отдельных вопросов, относящихся к его компетенции; действующим в целях развития и совершенствования образовательной и воспитательной деятельности, взаимодействия родительской общественности.
В Управляющий совет входят работники образовательного учреждения и представители родителей (законных представителей) воспитанников образовательного учреждения в общем количестве 9 человек.
Работники образовательного учреждения (4 человека) выбираются на Общем собрании работников на 3 года.
Руководитель является неизбирательным членом Управляющего совета и не может быть его председателем.
Члены Управляющего совета из числа родителей (законных представителей) воспитанников (4 человека) избираются на Общем собрании родителей образовательного учреждения сроком на 1 год, открытым голосованием.
Заседания Управляющего совета проводятся не реже 1 раза в 3 месяца. Управляющий совет считается полномочным принимать решения при наличии на заседании не менее 2/3 его членов. Каждый член Управляющего совета имеет один голос, решения Управляющего совета принимаются простым большинством голосов. Председатель имеет право решающего голоса при равенстве голосов в Управляющем совете.
В пределах своей компетенции Управляющий совет принимет решения, которые оформляются протоколом и, после утверждения заведующим образовательного учреждения, являются обязательными для всех участников образовательных отношений. Решения Управляющего совета не могут противоречить Уставу, действующему законодательству Российской Федерации и Санкт-Петербурга.
Цели и задачи Управляющего совета
1. Целью деятельности Управляющего совета является содействие осуществлениию самоуправленческих начал, развитию инициативы коллектива образовательного учреждения, реализации прав образовательного учреждения в решении вопросов, связанных с организацией воспитательно-образовательной деятельности и финансово-хозяйственной деятельности.
2. Деятельность Управляющего совета направлена на решение следующих задач:
- участие в определении основных направлений воспитательно-образовательной деятельности, разработке программ и проектов дальнейшего развития Образовательного учреждения;
- участие в создании оптимальных условий для организации воспитательнообразовательной деятельности в Образовательном учреждении;
- участие в организации работы по защите прав и интересов участников образовательных отношений, создании условий для формирования у них направленности на здоровый образ жизни;
- поддержка общественных инициатив по совершенствованию и гармоничному развитию воспитанников;
- организация и осуществление общественного контроля охраны здоровья участников воспитательно-образовательных отношений, за безопасными условиями его осуществления, организацией питания, соблюдением нормативно закрепленных требований к условиям образовательной деятельности в Образовательном учреждении, целевым расходованием финансовых средств Образовательного учреждения;
- содействие в деятельности по созданию в Образовательном учреждении оптимальных условий и форм организации воспитательно-образовательной деятельности;
- рассмотрение вопросов повышения эффективности финансово-экономической деятельности Образовательного учреждения;
- организация изучения спроса родителей (законных представителей) воспитанников на предоставление Образовательным учреждением дополнительных образовательных услуг, в том числе платных;
- оказание практической помощи Образовательному учреждению в установлении функциональных связей с учреждениями культуры и спорта для проведения детских мероприятий;
- согласование (утверждение) локальных актов Образовательного учреждения в пределах его компетенции.
К компетенции Управляющего совета относится:
Утверждение ежегодного отчета о поступлении и расходовании финансовых и материальных средств образовательного учреждения, а также отчетов о результатах самообследования.
Рассмотрение и обсуждение вопросов стратегии развития образовательного учреждения.
Рассмотрение, обсуждение и решение вопросов материально-технического обеспечения и оснащения образовательного процесса.
Разработка и принятие правил внутреннего рапорядка воспттанников образовательногоучреждения и иных локальных нормативных актов образовательного учреждения.
Контроль и принятие решений по вопросам питания и медицинского обеспечения воспитанников и работников Образовательного учреждения.
Решение иных вопросов, вытекающих из уставной деятельности Образовательного учреждения.
Приказ от 14.01.2026 года № 40-ОД "Об утверждении состава Управляющего совета"
|
Председатель Управляющего совета на 2026 год Летуновская Альвина Ильдаровна |
|
 |
Секретарь Управляющего совета на 2026 год Пархимович Наталья Витальевна |
В Управляющий совет входят работники образовательного учреждения и представители родителей (законных представителей) воспитанников образоваиельного учреждения в общем количестве 9 человек.
Работники образовательного учреждения (4 человека) выбираются на Общем собрании работников сроком на 3 года.
Руководитель является неизбирательным членом Управляющего совета и не может быть его председателем.
Члены Управляющего совета из числа родителей (законных представителей) воспитанников (4 человека) избираются на общем собрании родителей образовательного учреждения сроком на 1 год, открытым голосованием.
Федеральные нормативные документы
Региональные нормативные документы
Концепция развития государственно-общественного управления образованием в Санкт-Петербурге
Распоряжение Комитета по образованию Санкт-Петербурга от 21.01.2024 № 1445-р
Локальные нормативные акты
Устав ГБДОУ детского сада № 63 Невского района Санкт-Петербурга
Положение о порядке выборов членов Управляющего совета ГБДОУ детского сада № 63 Невского района Санкт-Петербурга
Регламент работы Управляющего совета ГБДОУ детского сада № 63 Невского района Санкт-Петербурга
Положение о комиссиях Управляющего совета ГБДОУ детского сада №63 Невского района Санкт-Петербурга
Положение о Финансово-экономической комиссии Управляющего совета ГБДОУ детского сада №63 Невского района Санкт-Петербурга
Положение о Комиссии Управляющего совета по контролю за организацией и качеством питания ГБДОУ детского сада №63 Невского района Санкт-Петербурга
Положение о Учебной комиссии Управляющего совета ГБДОУ детского сада №63 Невского района Санкт-ПетербургаПоложение о Комиссии по работе с родителями и общественностью Управляющего совета ГБДОУ детского сада №63 Невского района Санкт-ПетербургаКодекс члена Управляющего совета ГБДОУ детского сада №63 Невского района Санкт-ПетербургаПриказ о проведении выборов в Управляющий совет ГБДОУ №63 Невского района Санкт-ПетербургаПриказ от 14.01.2026 года № 40-ОД "Об утверждении состава Управляющего совета"
Реализация плана позволит укрепить партнёрство семьи и детского сада, сделать воспитательно-образовательный процесс более эффективным и ориентированным на потребности детей и их семей.
План работы Управляющего совета на 2026 год
Проекты Управляющего совета на 2026 год
Протоколы заседаний Управляющего совета в 2026 году
Протокол № 1 от 16.01.2026 года
Протокол № 2 от 28.04.2026 года
Заседание № 1 от 16.01.2026 г.
Заседание № 2 от 28.04.2026 г.
Управляющий совет нашего детского сада регулярно инициирует проведение мониторингов удовлетворенности родителей качеством предоставляемых услуг.
Цель опроса - получить обратную связь для совершенствования работы учреждения и учета пожеланий всех участников образовательного процесса.
Опросы затрагивают следующие ключевые направления:
- удовлетворенность образовательной деятельностью ДОУ;
- удовлетворенность организацией питания;
- удовлетворенность предоставления дополнительных образовательных услуг и др.
Формат участия: анонимный онлайн-опрос по установленой ссылке.
Периоды проведения:
- с 01.01.2026 по 01.07.2026;
- с 01.09.2026 по 31.12.2026.
Результаты опроса обобщаются и анализируются Управляющим советом. На основе полученных данных корректируется стратегия развития образовательного учреждения и планы по улучшению качества услуг.
 |
В марте 2025 года на клубной встрече начинающих руководителей образовательных учреждений Невского района Санкт-Петербурга «Дети и их родители: запросы к образовательному учреждению, согласование результатов и удовлетворенность достижениями» заведующий детским садом Дарья Сергеевна Бурцева выступила по теме: "Воспитание как работа и/или смысл совместного проживания событий. Хотят ли родители, чтоб их детей воспитывали? Как оценить работу по воспитанию и результаты воспитания?", отметила, что родители все чаще рассматривают воспитание не как обязанность, а как совместный с дошкольным образовательным учреждением процесс проживания событий - от повседневных ритуалов до ярких праздников. Эффективность этого процесса зависит от партнерства семьи и детского сада, а его результаты проявляются в гармоничном развитии личности ребенка: его самостоятельности, социальнных навыков и эмоциональном здоровье.
В августе 2025 года на "Большой районной педагогической неделе" заведующий детским садом Дарья Сергеевна Бурцева выступила спикером. Она поделилась ценным опытом формирования Управляющего совета на круглом столе "Формирование культуры государственно-общественного управления в образовательной организации: от идеи к действию". Дарья Сергеевна осветила тему "Управляющий совет: наш путь от идеи к эффективному сотрудничеству", обозначила, что становление любого нового органа власти, даже такого демократичного, как Управляющий совет, сопряжено с вызовами. Наш путь начался с "испытательного полигона". Был собран Совет родителей, с которого и началось взаимодействие.
В мае 2026 года в нашем детском саду прошло районное мероприятие дискуссионная площадка «Связь поколений. Детство родителей - детство детей». Встреча объединила педагогов, представителей родительской общественности и библиотечного сообщества. В дискуссии приняли участие председатель Управляющего совета Летуновская Альвина Ильдаровна и председател Совета ррдителей Дубовская Александра Константиновна, которые осветили ключевые вопросы. Ценный опыт и профессиональный взгляд на объединение поколений через книгу представили заведующая детской библиотекой № 10 им. Н.Носова, кооптированный член Управляющего совета Сигалова Светлана Геннадьевна и библиотекарь Шаронова Галина Владимировна. Основная тема мероприятия заключалась в создании пространства для диалога между семьей, детским садом и библиотекой - как способа укрепить связь между поколениями и улучшить взаимопонимание между детьми, родителями и старшими родственниками.
16 января 2026 года в нашем детском саду состоялось первое в этом году заседание Управляющего совета. Это важный коллегиальный орган, в который входят родители, педагоги и представители учреждения. Его главная задача — вместе решать ключевые вопросы жизни сада, чтобы нашим детям было комфортно, интересно и безопасно.
На повестке дня стояли организационные и стратегические вопросы:
1. Правовая основа. Члены совета подробно рассмотрели и обсудили основные локальные акты, регулирующие работу учреждения: Устав детского сада, Положение об Управляющем совете и Положение о кооптации в члены совета. Это необходимая процедура, чтобы вся дальнейшая работа велась в четком правовом поле и была понятна каждому участнику процесса.
В состав Управляющего совета была кооптирована Светлана Геннадьевна Сигалова, заведующая детской библиотекой № 10 имени Николая Носова.
2. Выборы руководящего состава. Для эффективной организации работы были избраны Председатель и Секретарь Управляющего совета. Мы благодарим тех, кто взял на себя эту ответственность, и уверены, что под их руководством совет будет работать слаженно и результативно.
3. Доклад Дарьи Сергеевны Бурцевой, заведующего. Дарья Сергеевна выступила с важными сообщениями:
-О программе развития детского сада. Раскрыты магистральные направления деятельности, предполагаемые результаты по итогам реализации
программы развития.
- О перспективах развития. Были озвучены планы по совершенствованию материально-технической базы. Речь идет, как и о развитии предметно-пространственной среды, так и об обновлении уличного игрового оборудования.
- Об итогах финансового года. Совету был предоставлен публичный отчёт по итогам финансового года, в котором подробно отражено, на какие цели и каким образом использовались средства учреждения. Мы убеждены, что открытость в финансовых вопросах — основа доверия между семьёй и детским садом.
Это заседание стало отправной точкой для продуктивной совместной работы. Управляющий совет — это реальный инструмент, с помощью которого родители могут непосредственно влиять на жизнь детского сада.
Следующие шаги: Все рассмотренные документы будут доработаны с учетом поступивших предложений и утверждены. Избранный состав совета приступит к планированию работы на 2026 год.
28 апреля 2026 года состоялась важная встреча, объединившая администрацию и родителей.
Основной вопрос повестки дня — публичный отчет заведующего Дарьи Сергеевны Бурцевой о результатах самообследования деятельности детского сада за 2025 год.
Что было представлено и обсуждено:
Дарья Сергеевна подробно осветила ключевые показатели работы:
-Качество образования: результаты освоения детьми образовательной программы, динамика развития воспитанников.
-Кадровый потенциал: уровень квалификации педагогов, участие в методической работе и конкурсах.
-Развивающая среда: состояние материально-технической базы, оснащение групп и кабинетов.
-Безопасность: условия охраны жизни и здоровья детей в стенах сада.
-Сетевое взаимодействие: детальный анализ положительных результатов взаимодействия с образовательными и социальными учреждениями не только Невского района, но и регионов.
-Дополнительное образование: дальнейшее развитие дополнительных образовательных услуг.
Члены Советов внимательно изучили документ. Отмечена положительная динамика по ряду направлений, а также намечены зоны ближайшего развития, над которыми коллективу предстоит работать в новом учебном году.
Итогом заседания стало единодушное признание работы детского сада удовлетворительной. Управляющий совет дал высокую оценку открытости и прозрачности деятельности учреждения.
Управляющий совет: партнёрство ради будущего наших детей
Мы верим, что качественное дошкольное образование рождается из сотрудничества. Управляющий совет ГБДОУ детского сада № 63 - это площадка для диалога, где родители, педагоги и администрация вместе определяют приоритеты развития, обсуждают идеи и находят решения.
Наши принципы:
Открытость. Вся важная информация о работе совета и решениях доступна родителям.
Участие. Каждый родитель может внести предложение или стать членом совета.
Ответственность. Мы внимательно подходим к распределению ресурсов и контролю за их использованием.
Развитие. Поддерживаем инициативы, которые обогащают образовательную среду детского сада.
Готовы выслушать вас!
По вопросам работы Управляющего совета обращайтесь:
E‑mail: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.
Тел.: +7 (812) 617‑31‑55
Форма обратной связи: здесь
Адрес: г. Санкт‑Петербург, Железнодорожный пр‑кт, д. 14, к. 2, стр. 1
АРХИВ
Протоколы заседаний Управляющего совета за 2024-2025 учебный год
Протокол № 3
Протокол № 4
